Seit zehn Jahren gibt es das Hevert Kinderhaus für die Kinder von Mitarbeitern des Naturheilmittelherstellers. Foto: Ralf Schmitt / Hevert Arzneimittel.
Hevert-Kinderhaus feiert zehnjähriges Jubiläum
Nachhaltige Kinderbetreuung unterstützt Mitarbeitende bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
NUSSBAUM. (red). Seit einem Jahrzehnt bietet das Hevert-Kinderhaus eine naturnahe, ganzjährige Betreuung für die Kinder von Mitarbeiter des Naturheilmittelherstellers Hevert-Arzneimittel an. Die Einrichtung in Nussbaum, die auf ein nachhaltiges und naturpädagogisches Konzept setzt, ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmensverantwortung (Corporate Social Responsibility, CSR) des Familienunternehmens. Am 15. Oktober wurde das Jubiläum gemeinsam mit den Kindern und Mitarbeitenden feierlich begangen.
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Seit der Gründung 2014 hat das Hevert-Kinderhaus nach Unternehmensangaben eine kontinuierliche Weiterentwicklung erfahren. Mit dem naturnahen Konzept werden bis zu zehn Kinder im Alter von ein bis sechs Jahren betreut. Ein umweltfreundliches Holzhaus und die unmittelbare Nähe zur Natur schaffen eine förderliche Umgebung, in der die Kinder spielen, lernen und wachsen können. Durch regelmäßige Ausflüge in die Natur und saisonale Projekte wie das Ernten von Kartoffeln oder das Bauen eines „Blättersofas“ werden die Kinder ganzheitlich gefördert.
Seit 2022 besitzt das Hevert-Kinderhaus die Genehmigung zur Großtagespflege, was die Betreuungskapazität erweitert hat. Fest angestellte Erzieherinnen und Tagesmütter betreuen die Kinder und setzen die naturpädagogischen Ansätze konsequent um. Geschäftsführer Marcus Hevert, selbst Vater zweier Kinder, betont die Bedeutung einer soliden Betreuung: „Als familienfreundliches Unternehmen wollen wir, dass unsere Mitarbeitenden ihre Kinder in guten Händen wissen und sie sich zugleich in einem naturnahen Umfeld optimal entwickeln können.“
CSR und Familienfreundlichkeit bei Hevert
Das Kinderhaus ist Teil eines umfassenden Konzepts zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, das im Leitbild von Hevert-Arzneimittel fest verankert ist. Die ganzjährige Betreuung und die speziellen Ferienprogramme helfen den Mitarbeitenden, Betreuungsengpässe zu überbrücken und Beruf und Familie miteinander zu vereinen. Hevert setzt dabei auf seine naturverbundene Firmenphilosophie: „Neben der naturnahen Pädagogik liegt uns auch der Umweltgedanke am Herzen“, ergänzt Geschäftsführer Mathias Hevert. „Mit der Photovoltaikanlage auf dem Dach des Holzhauses tragen wir zusätzlich zum Umweltschutz bei.“
Für seine Familienfreundlichkeit wurde das Unternehmen bereits 2018 vom Verband kinderreicher Familien Deutschland e. V. mit dem Gütesiegel „Fair Family“ ausgezeichnet. Mit dem Hevert-Kinderhaus will das Unternehmen einen wesentlichen Beitrag zur Entlastung seiner Mitarbeitenden leisten und zeigen, wie moderne Unternehmensverantwortung aussehen kann. Die Jubiläumsfeier im Hevert-Kinderhaus wurde mit einem Fest für Kinder, Eltern und Mitarbeitende gefeiert.
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